2018年集團(tuán)應(yīng)屆畢業(yè)生入職培訓(xùn)圓滿完成
發(fā)布日期:2018/7/26 14:24:12 | 瀏覽次數(shù):6913 來源:李衛(wèi)國/集團(tuán)人力資源部7月16日上午，在集團(tuán)各級領(lǐng)導(dǎo)的重視和人力資源部的精心組織下，特發(fā)集團(tuán)2018年應(yīng)屆畢業(yè)生入職培訓(xùn)在國創(chuàng)中心A座30樓多功能廳正式拉開帷幕。來自集團(tuán)總部及所屬企業(yè)的64名畢業(yè)生，開始了為期一周的入職培訓(xùn)之旅。
一、入職培訓(xùn)初體驗
入職培訓(xùn)儀式首先在對企業(yè)文化的分享中開始，集團(tuán)黨委辦公室吳慷為畢業(yè)生們詳細(xì)講解了集團(tuán)企業(yè)文化的內(nèi)容和含義，并從集團(tuán)自身出發(fā)梳理了集團(tuán)核心文化理念的提煉背景，將集團(tuán)企業(yè)文化總結(jié)概括為“123”，即秉持一種精神（不忘初心、開拓進(jìn)取、永不言勝）、堅持“兩化”導(dǎo)向（市場化、職業(yè)化導(dǎo)向）、踐行“三個共同”（共濟(jì)、共創(chuàng)、共享的核心價值觀）。
之后，集團(tuán)人力資源部部長鄧樹娥從員工職業(yè)發(fā)展的角度，具體介紹了集團(tuán)人才的現(xiàn)狀、人才缺口、人才培養(yǎng)晉升機制以及薪酬績效機制等，并從事業(yè)留人、機制留人、文化留人三個方面詮釋了集團(tuán)的人才理念。
二、素質(zhì)拓展顯風(fēng)采
統(tǒng)一的白色T恤、獨特的特發(fā)LOGO以及T恤背后“讓特別的你，走得更far”的口號構(gòu)成了一道靚麗的風(fēng)景線，“大鵬拓展基地，我們來了”！
17日，在四位拓展教練的帶領(lǐng)下，畢業(yè)生們被分成4組進(jìn)行拓展訓(xùn)練。很快，每個組在既定時間內(nèi)選出了自己的隊長，并確定了隊名、口號和隊徽等，然后依次進(jìn)行了展示。每個人都腦洞大開、各種段子層出不窮，充分展現(xiàn)了90后年輕人的活力和創(chuàng)造力。
簡單熱身之后，在教練的統(tǒng)一指揮下，各組迅速投入到了緊張的競技狀態(tài)。拓展項目豐富多彩，既有考驗團(tuán)隊精神和團(tuán)隊默契的“肩傳球”，也有體現(xiàn)團(tuán)隊計策和謀略的“超音速翻牌”，還有彰顯團(tuán)隊內(nèi)部溝通協(xié)調(diào)的“呼吸的力量”。這些項目僅憑一己之力是無法完成的，需要全體成員團(tuán)結(jié)一心、目標(biāo)一致、精誠合作。表面上看只是一個個游戲，但恰如集團(tuán)核心價值觀所倡導(dǎo)的“共濟(jì)、共創(chuàng)、共享”一樣，它更多的是在傳遞合作的精神，展示團(tuán)隊的力量。
三、課堂學(xué)習(xí)聚全神
課堂培訓(xùn)內(nèi)容豐富，包括融入職場、高效溝通、時間管理、目標(biāo)管理以及商務(wù)禮儀等。老師們的授課既緊扣主題又不失幽默，既耐人尋味又不失通俗。畢業(yè)生們個個都聽的津津有味，不時和老師進(jìn)行互動、積極參與情景演繹。課堂學(xué)習(xí)不再是單調(diào)乏味的代名詞，它生動有趣，能讓大家聚精會神地聽、學(xué)、記、練。
四、職場歷練載重托
三天的小梅沙培訓(xùn)之旅轉(zhuǎn)瞬即逝，20日上午，畢業(yè)生們回到集團(tuán)總部參加結(jié)業(yè)典禮，在完成了結(jié)業(yè)考試后，集團(tuán)董事長張俊林與畢業(yè)生們進(jìn)行了面對面的座談和交流。董事長站在集團(tuán)整體高度、以過來人的身份，一一解答了畢業(yè)生們初入職場的各種疑問，并對他們提出了殷切期望：希望大家在今后的工作中，不斷提高學(xué)習(xí)能力，要有合作共享的精神，充滿正能量。集團(tuán)黨委副書記童慶火做了總結(jié)發(fā)言，并以“畢竟西湖六月中，風(fēng)光不與四時同。接天蓮葉無窮碧，映日荷花別樣紅。” 這首詩寄語所有新人，祝愿畢業(yè)生們像夏日的荷花一樣，紅花與綠葉相輔相成，共生共榮。
為期一周的畢業(yè)生入職培訓(xùn)在參觀完東莞信息車間后落下帷幕，畢業(yè)生們依依不舍，互相勉勵。此次入職培訓(xùn)內(nèi)容豐富、時間緊湊，畢業(yè)生們也勞逸結(jié)合、學(xué)練一體，圓滿完成了各項培訓(xùn)任務(wù)。